DEPARTAMENTO: Empaque
No. de vacantes: 6
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Bachiller o Técnico Medio.
EXPERIENCIA:
De uno (1) a dos (2) años de experiencia, en el área de producción.
CONOCIMIENTOS:
Manejo de materiales y equipos utilizados en la industria galletera.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Habilidad para seguir instrucciones orales y escritas.
Capacidad para trabajar en equipo.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Capacidad para la resolución de problemas.
Capacidad organizativa.
Destreza en la manipulación de equipos.
Tolerante, ordenado y puntual.
Buena presencia y educado.
DEPARTAMENTO: Producción
No. de vacantes: 5
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Técnico Superior Universitario en mecánica, electricidad, tecnología de alimentos, química.
EXPERIENCIA:
De uno (1) a dos (2) años de experiencia, en el área de producción.
CONOCIMIENTOS:
Manejo de materiales y equipos utilizados en la industria galletera.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Habilidad para seguir instrucciones orales y escritas.
Capacidad para trabajar en equipo.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Capacidad para la resolución de problemas.
Capacidad organizativa.
Destreza en la manipulación de equipos.
Tolerante, ordenado y puntual.
DEPARTAMENTO: Logística
No. de vacantes: 1
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Licenciado o TSU en Administración de transporte y distribución de bienes o carrera afín.
EXPERIENCIA:
De dos (2) a tres (3) años en cargos similares.
CONOCIMIENTOS:
Contabilidad, impuestos, manejo de equipos: computador, calculadora, internet, etc.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Responsable
Honesto
Discreto
Trabajo en equipo
Comunicativo
Organizado
DEPARTAMENTO DE VENTAS:
Caracas
No. de vacantes: 1
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Licenciado.
EXPERIENCIA:
De uno (1) a dos (2) años de experiencia, en el área de ventas de consumo masivo (preferiblemente), supervisar, coordinar, hacer seguimiento y controlar la gestión de venta de los vendedores de las zonas asignadas para garantizar el cumplimiento de las cuotas de venta.
CONOCIMIENTOS:
Conocimientos de Excel, Power Point y Word entre otras herramientas de Computación. Conocimientos de ventas . Conocimientos de Merchandising. Conocimiento de productos, de clientes, del mercado.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Trabajo de equipo.
Comunicación efectiva.
Orientación a los resultados,.
Capacidad analítica,
Habilidad numérica.
Seguimiento y control de cumplimiento de los objetivos.
Sentido de urgencia.
Honestidad y ética.
Facilidad para establecer relaciones personales y de negocio.
Tolerante, ordenado y puntual.
Buena presencia y educado.
DEPARTAMENTO:
Taller Mecánico
No. de vacantes: 1
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Técnico Superior Universitario en Mecánica o Mantenimiento Industrial.
EXPERIENCIA:
De uno (1) a dos (2) años de experiencia en el área de Servicios Industriales.
CONOCIMIENTOS:
Manejo de materiales y equipos utilizados en la industria galletera.
Manejo de mecánica básica y media.
Manejo de mecánica básica (cálculos mecánicos, fabricación de piezas, soldadura, oxicorte, esmerilado, taladrado, materiales metal mecánicos, etc.).
Microsoft Office.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Habilidad para seguir instrucciones orales y escritas.
Capacidad para trabajar en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión.
Capacidad para la resolución de problemas.
Destreza en la manipulación de equipos. Capacidad organizativa.
Tolerante, ordenado, responsable y puntual.
Buena presencia y educado.
DEPARTAMENTO:
Comercialización
No. de vacantes: 1
PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN:
Nivel Superior (Licenciado) en Administración comercial, Mercadeo.
EXPERIENCIA:
De uno (1) a dos (2) años de experiencia.
CONOCIMIENTOS:
Análisis de reportes de ventas para la posterior elaboración de resumen ejecutivo y de comunicaciones para clientes internos y externos, recibir y efectuar llamadas telefónicas, transmitir información a las Jefaturas Regionales de Ventas y archivar documentos. Bajo supervisión directa, asiste al VP de Comercialización y Ventas en las funciones asignadas.
HABILIDADES Y DESTREZAS:
Responsabilidad
Habilidad numérica
Capacidad analítica
Capacidad para trabajar en equipo.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Capacidad para la resolución de problemas.
Capacidad organizativa.
Destreza en la manipulación de equipos.
Tolerante, ordenado y puntual.
Buena presencia y educado.
Excelente relaciones interpersonales.
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